**1..** In aanvulling op artikel 6:2:1, vierde lid, CAR/UWO wordt aan de ambtenaar 14,4 uur extra verlof toegekend, indien de ambtenaar volgens een gerealiseerd rooster op meer dan 60 per kalenderjaar feitelijk beschikbaarheidsdiensten verricht als bedoeld in artikel 2:1B, tweede lid, onder c CAR/UWO, of feitelijk op meer dan 240 uur per kalenderjaar op onregelmatige uren werkzaamheden verricht en declareert.
**2..** Het verrichten van beschikbaarheidsdiensten moet schriftelijk aan de ambtenaar zijn opgedragen.
**3..** Het verlof genoemd onder het eerste lid van dit artikel, wordt aan het eind van het kalenderjaar toegekend.
**4..** Bij uitdiensttreding of bij het niet door eigen schuld of toedoen in het lopende kalenderjaar beëindigen van het verrichten van beschikbaarheidsdiensten of het werken op onregelmatige uren wordt het verlof naar rato berekend.
**5..** Het gemiddeld aantal uitbetaalde beschikbaarheidsdiensten of onregelmatige uren bij arbeidsongeschiktheid tellen niet mee voor de opbouw van het verlof genoemd onder het eerste lid van dit artikel.
**6..** Per jaar wordt maximaal 14,4 uur toegekend en vindt geen cumulatie plaats bij het verrichten van beschikbaarheidsdiensten en het werken op onregelmatige uren.
**7..** Het bepaalde in dit artikel is van overeenkomstige toepassing op de ambtenaar die is aangewezen om beschikbaarheidsdiensten te verrichten voor het samenwerkingsverband Bevolkingszorg Leiden in het kader van de Wet Veiligheidsregio op grond van artikel 15:1:11, tweede lid CAR/UWO.
Artikel 1a