**1..** Medewerker: de ambtenaar in de zin van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling voor de sector Gemeenten.
**2..** Functiebeschrijving: het samenstel van organieke taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden die deel uitmaken van de functie, aangevuld met de zes tot negen belangrijkste competenties, die noodzakelijk zijn voor het succesvol uitoefenen van de functie.
**3..** Functiewaardering: het bepalen van de functiewaarde (inschaling) aan de hand van hoofdgroepindeling en puntentoekenning.
**4..** Functiewaarderingscommissie: de commissie die het college van Burgemeester en Wethouders adviseert over de waardering van functies.
**5..** Competenties: vereiste eigenschappen en kwaliteiten, beschreven in gedragsmatige termen, die nodig zijn om de functie te kunnen vervullen en de organisatiedoelen te realiseren.
Hoofdstuk 2
Artikel 2