In deze regeling wordt verstaan onder:
aangeklaagde: een persoon die werkzaam is of werkzaam is geweest bij de gemeente Goeree-Overflakkee en over wiens gedrag geklaagd wordt;
aangesloten organisatie: de decentrale overheid die is aangesloten bij de regeling van de commissie, dan wel een andere organisatie die deze regeling van toepassing heeft verklaard;
bevoegd gezag: burgemeester en wethouders;
college: het College voor Arbeidszaken van de Vereniging Nederlandse Gemeenten dat deze klachtencommissie heeft ingesteld;
commissie: de Landelijke Klachtencommissie Ongewenst Gedrag voor de decentrale overheid;
decentrale overheid: voor de toepassing van deze regeling wordt onder decentrale overheid de gemeente Goeree-Overflakkee bedoeld;
getuigen: andere dan onder h genoemde personen die door de commissie worden verzocht informatie te verstrekken;
informant: degene die namens het bevoegd gezag informatie verstrekt aan de commissie;
klacht: een door de klager ondertekend en van naam- en adresgegevens voorzien geschrift waarin het jegens hem ongewenste gedrag waarop de klacht betrekking heeft is omschreven;
klager: een persoon die werkzaam is of werkzaam is geweest bij de gemeente Goeree-Overflakkee en een klacht over ongewenst gedrag indient;
medewerker: alle personen werkzaam onder gezag van de gemeente Goeree-Overflakkee. Hiertoe behoren medewerkers in vaste en/of tijdelijke dienst, oproepkrachten, uitzendkrachten, gedetacheerde werknemers en stagiaires;
ongewenst gedrag: gedrag dat valt binnen de begrippen discriminatie, (seksuele) intimidatie zoals verwoord in artikel 1, 1a en 2 van de Algemene wet gelijke behandeling en agressie geweld en pesten zoals bedoeld in de Arbeidsomstandighedenwet artikel 3, tweede lid, jo. artikel 1, derde lid, sub e en f;
vertrouwenspersoon ongewenst gedrag (VPOG): degene tot wie de medewerker, die zich slachtoffer voelt van ongewenst gedrag, zich kan wenden voor advies en ondersteuning.