1. Ontslag kan worden verleend:
a) Op verzoek overeenkomstig artikel 8:1 CAR/UWO;
b) Wegens het bereiken van de AOW-gerechtigde leeftijd overeenkomstig artikel 8:2 en 8:2a CAR/UWO;
c) Wegens reorganisatie overeenkomstig artikel 8:3 CAR/UWO;
d) Wegens arbeidsongeschiktheid overeenkomstig artikel 8:4, 8:5 en 8:5a CAR/UWO;
e) Wegens onbekwaamheid of ongeschiktheid overeenkomstig artikel 8:6 CAR/UWO;
f) Wegens overige ontslaggronden overeenkomstig artikel 8:7 en 8:8 CAR/UWO;
g) Van rechtswege uit een tijdelijke aanstelling of tijdelijke urenuitbreiding overeenkomstig artikel 8:12 en 8:12:1 CAR/UWO;
h) Als disciplinaire straf overeenkomstig artikel 8:13 CAR/UWO.
2. Schorsing van de buitengewoon ambtenaar vindt plaats overeenkomstig artikel 8:15:1 tot en met 8:15:3 CAR/UWO.
Artikel 7