**1..** Het college kan een tijdelijke en aflopende subsidie verstrekken aan een werkgever die met een jongere een arbeidsovereenkomst sluit, als tegemoetkoming in de loonkosten en/of scholingskosten alsmede in de kosten van voorbereiding op een beoogd dienstverband met de jongere.
**2..** Het college kan nadere regels stellen over de duur van de subsidie, de hoogte en de verplichtingen die aan de subsidie worden verbonden.
**3..** Het college kan een subsidieplafond vaststellen.
**4..** Op de subsidies bedoeld in dit artikel is de Algemene Subsidieverordening van toepassing.
**5..** Subsidie kan uitsluitend worden verstrekt indien hierdoor de concurrentieverhoudingen niet worden beïnvloed, er geen verdringing van arbeid plaatsvindt en er geen onderscheidt wordt gemaakt naar sector of onderneming.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies