1. Het vwnw-traject is gericht op het zo spoedig mogelijk herplaatsen van de boventallige werknemer in een passende of geschikte functie binnen de organisatie, op aanvaarding door de werknemer van een functie bij een andere werkgever of op het realiseren van een andere maatwerkoplossing. Herplaatsing binnen de organisatie geschiedt op basis van geschiktheid van de werknemer voor de functie, zoals die blijkt uit beoordelingen, verslagen van personeelsgesprekken, opleidings- en werkervaringsgegevens en eventuele geschiktheidstesten.
2. Boventallige werknemers genieten voorrang bij de vervulling van vacant geworden passende of geschikte functies binnen de organisatie.
Hoofdstuk 4 › Paragraaf 3
Artikel 4.9
Herplaatsing
Onderdeel van Sociaal Statuut Gemeente Alphen aan den Rijn