Om voor een werknemersvoorziening in aanmerking te kunnen komen moet in ieder geval worden voldaan aan de volgende voorwaarden:
de voorziening is noodzakelijk, dit ter beoordeling aan de professional;
de kandidaat is woonachtig binnen de gemeente Harlingen;
de aanvraag wordt ingediend bij het college;
de kandidaat behoort tot de doelgroep loonkostensubsidie;
er sprake is van een dienstverband/arbeidsovereenkomst voor de duur van ten minste 6 maanden en voor minimaal 12 uur per week. Het toekennen van een werknemersvoorziening gedurende de proefplaatsing behoort tot de mogelijkheden op voorwaarde dat er zekerheid is dat na de proefplaatsing er een arbeidsovereenkomst volgt;
de voorziening vermindert of neemt de belemmeringen weg waardoor de kandidaat werk kan behouden of verkrijgen;
de aanvrager c.q. kandidaat kan geen aanspraak maken op een voorliggende voorziening (WMO, UWV, Zorgverzekering, Bouwbesluit);
Het college biedt de meest adequate en goedkoopste oplossing alsmede kwalitatief verantwoord.
Artikel 3.
Algemene voorwaarden werknemersvoorzieningen
Onderdeel van Beleidsregels werknemersvoorzieningen Participatiewet gemeente Harlingen 2021