Op grond van de WOR behoren de griffier en het griffiepersoneel tot de in de onderneming werkzame personen en worden in die hoedanigheid vertegenwoordigd door de Ondernemingsraad van de gemeente Leidschendam-Voorburg.
De griffier kan de WOR-bestuurder op diens verzoek of op verzoek van de Ondernemingsraad bijstaan bij vergaderingen van de Ondernemingsraad indien een besluit aan de orde is waartoe de raad bevoegd is, of een besluit waarop de raad invloed dient uit te kunnen oefenen. Indien hier sprake van is, vindt er voorafgaand aan de overlegvergadering overleg plaats tussen de griffier en de WOR-bestuurder. Indien dat door de griffier wenselijk wordt geacht is de WOR-bestuurder gehouden om het standpunt van de griffier in de overlegvergadering kenbaar te maken.
De griffier kan op verzoek van de voorzitter van de Arbeidsvoorwaardencommissie als adviseur aanwezig zijn bij vergaderingen van de Arbeidsvoorwaardencommissie indien aangelegenheden over de rechtspositie van de griffier en de ambtenaren die werkzaam zijn bij de griffie aan de orde zijn.
De griffier ontvangt een verslag van die vergaderingen, waarin onderwerpen zijn besproken die de griffie en/of het griffiepersoneel rechtstreeks of middellijk aangaan.
Ingeval van ingrijpende organisatiewijzigingen van de griffie wijst de werkgeverscommissie uit haar midden een vertegenwoordiger aan om overleg met de vakorganisaties te voeren in de Arbeidsvoorwaardencommissie.
De werkgeverscommissie stuurt de griffier aan in het overleg genoemd in artikel 4 lid 3 en lid 4.
HOOFDSTUK 2
Artikel 4
Medezeggenschap
Onderdeel van Organisatieverordening raadsgriffie Leidschendam-Voorburg