Op organisatieniveau wordt verantwoording over integriteit afgelegd.
Op individueel niveau vindt monitoring plaats als onderdeel van het contact tussen leidinggevende en medewerker.
Als onderdeel van de periodiek uit te voeren medewerkers tevredenheidonderzoeken meet de gemeente hoe medewerkers aspecten van integriteit beleven en ervaren. Op de resultaten hiervan kan gericht worden gestuurd.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies