Rioleringsbeheer is een veelomvattende aangelegenheid en vraagt inzet van menskracht. Uit de globale check van de personele aspecten van de rioleringszorg blijkt dat er sprake is van een forse ondercapaciteit. Met de huidige bezetting van slechts 1,6 fte op de gemeentelijke watertaken bij gemeente Meppel is dat zelfs 2,4 fte tekort, als de gemeente alles zoveel mogelijk uitbesteedt, volgens de rekentool uit de Kennisbank van stichting RIONED. Gemeente Meppel besteedt niet alle werkzaamheden uit, waardoor de noodzakelijke formatie volgens deze rekentool uitkomt op 5,0 fte.
Alles zelf doen
Maximaal uitbesteden
Planvorming, onderzoek en facilitair
3,1
1,4
Onderhoud
6,2
1,4
Maatregelen
2,8
1,1
Totaal
12,1
4,0
Het overzicht volgt de indeling van de Kennisbank van stichting RIONED. De methode geeft een onafhankelijke globale check op de omvang van de beherende organisatie van de gemeente.
Vanaf 2023 is budget opgenomen om de formatie uit te breiden met 2,0 fte (tevens voorstel voor begrotingswijziging). De financiële gevolgen zijn daardoor al meegenomen in de kostendekkingsberekening.
Personele aspecten van de rioleringszorg.
Rioleringsbeheer, inclusief de gemeentelijke watertaken, brengt een omvangrijk takenpakket met zich mee, dat de nodige personele inzet vereist. Met behulp van de Kennisbank Riolering van RIONED is een analyse gemaakt van de benodigde personele inzet. Het is gebaseerd op inwoneraantal, areaalgrootte en geplande investeringen. Het gaat uit van landelijke gemiddelden en houdt geen rekening met lokale bijzonderheden. Het is een hulpmiddel om de lokale personeelsformatie inzichtelijk te maken.
De taken zijn te verdelen in 3 hoofdgroepen:
Algemene taken bij het beheer van de riolering:
RWP opstellen, jaarprogramma’s, overleg beheerders, afstemming andere vakgebieden, terugkoppeling, regelen middelen.
Uitvoeren van inspecties, controles, metingen en berekeningen.
Ingaan op klachten, verwerken van revisie en vergunningverlening.
De personele inzet voor deze algemene taken is gerelateerd aan het inwoneraantal.
Onderhoud van de bestaande voorzieningen:
Onderhoud van riolen, aansluitleidingen en kolken.
Onderhoud van gemalen en de drukriolering buitengebied.
Onderhoud van drainage en infiltratievoorzieningen.
De personele inzet voor deze onderhoudstaken is gerelateerd aan de areaalgrootte.
Maatregelen voorbereiden:
Aanleg van nieuwe voorzieningen bij inbreidings- en uitleglocaties.
Reparaties aan bestaande voorzieningen.
Renovatie of vervanging van bestaande voorzieningen.
Verbeteringsmaatregelen.
De personele inzet voor deze maatregelen is gerelateerd aan de investeringslijst.
Een gemeente kan kiezen om alle taken met eigen mensen te doen of om meer uit te besteden.
Alles zelf doen
Maximaal uitbesteden
Planvorming, onderzoek en facilitair
3,1
1,4
Onderhoud
6,2
1,4
Maatregelen
2,8
1,1
Totaal
12,1
4,0
Voor meer info, zie de Kennisbank op de website van RIONED: www.riool.net
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies