**1..** Het dagelijks bestuur kan een meeneembare voorziening toekennen, als dit nodig is voor de persoon om te kunnen werken.
**2..** Er is geen limitatieve lijst van voorzieningen. In principe kan elk product als een meeneembare voorziening worden beschouwd als de noodzaak en meerwaarde in de werksfeer aantoonbaar is.
**3..** De meeneembare voorziening wordt in principe in bruikleen beschikbaar gesteld. In bijzondere gevallen kan het dagelijks bestuur besluiten de voorziening in eigendom te verstrekken.
Hoofdstuk 3A.
Artikel 15
Specifieke voorwaarden meeneembare voorzieningen
Onderdeel van Participatieverordening, Participatiewet, IOAW, IOAZ ISD BOL juli 2023