Naar hoofdinhoud

Artikel 5.

Werkervaringsplaats

Onderdeel van Beleidsregels Re-integratie Participatiewet/IOAW/IOAZ Maashorst 2023

1.. Het college kan een persoon een werkervaringsplaats aanbieden gericht op arbeidsinschakeling als deze: behoort tot de doelgroep als bedoeld in artikel 7, eerste lid onder a van de wet, en; additionele werkzaamheden gaat verrichten. 2.. Het doel van een werkervaringsplaats is, naast het aanleren en ontwikkelen van elementaire werknemersvaardigheden, het opdoen van werkervaring en en/of het opdoen of behouden van werkritme, uitstroom uit de uitkering. 3.. Aanbieding van een werkervaringsplaats vindt plaats gedurende maximaal 32 uur per week voor een periode 3 maanden, met een eenmalige mogelijkheid tot een verlenging van 3 maanden. 4.. In een schriftelijke overeenkomst wordt in ieder geval vastgelegd: het doel van de werkervaringsplaats, en de wijze waarop de begeleiding plaatsvindt. 5.. De aanbieder van de werkervaringsplaats heeft bij voorkeur een aansprakelijkheidsverzekering afgesloten.

Verwijzingen

Rechtspraak bij dit artikel