**1..** De in te zetten jobcoaching wordt door het college vastgesteld op basis van het verwachte aantal benodigde begeleidingsuren per jaar aan de hand van de volgende begeleidingsregimes:
Regime
Traject 1 jaar
Traject 2 jaar
Traject 3 jaar
I.
licht
maximaal 20 uur per jaar
maximaal 10 uur per jaar
maximaal 5 uur per jaar
II.
midden
maximaal 40 uur per jaar
maximaal 30 uur per jaar
maximaal 20 uur per jaar
III.
zwaar
maximaal 52 uur per jaar
maximaal 40 uur per jaar
maximaal 30 uur per jaar
Deze begeleidingsuren zijn inclusief reistijd, voorbereidingswerkzaamheden en andere tijdsinvesteringen.
**2..** Jobcoaching wordt in beginsel toegekend voor de duur van een jaar en met ingang van de eerste dag van de dienstbetrekking, tenzij sprake is van een situatie als bedoeld in artikel 2.3.7, tweede lid.
**3..** De maximale duur van jobcoaching bedraagt drie jaar. Per periode van zes maanden wordt geëvalueerd of jobcoaching nog langer noodzakelijk is.
**4..** In afwijking van het derde lid kan jobcoaching voor een langere periode worden ingezet indien dit naar het oordeel op grond van de individuele omstandigheden van de belanghebbende noodzakelijk is.
**5..** Het college biedt jobcoaching door of in opdracht van het werkleerbedrijf met voorrang aan.
**6..** Het college kan ten aanzien van jobcoaching nadere regels vaststellen.
Hoofdstuk 2 › Paragraaf
Artikel 2.3.9
Inzet, duur en intensiteit jobcoaching
Onderdeel van Re-integratieverordening PW, IOAW, IOAZ gemeente Heerde 2023