**1..** Het college kan aan een persoon een werkervaringsplaats gericht op arbeidsinschakeling aanbieden als deze:
behoort tot de doelgroep en
nog niet actief is geweest op de arbeidsmarkt of een afstand heeft tot de arbeidsmarkt.
**2..** Het doel van een werkstage is het opdoen van werkervaring of het leren functioneren in een arbeidsrelatie.
**3..** Het college plaatst de persoon uitsluitend als hierdoor de concurrentieverhoudingen niet onverantwoord worden beïnvloed en er geen verdringing op de arbeidsmarkt plaatsvindt.
**4..** In een schriftelijke overeenkomst wordt in ieder geval vastgelegd:
het doel van de stage en
de wijze waarop de begeleiding plaatsvindt.
**5..** De duur van de werkervaringsplaats bedraagt in eerste instantie maximaal 6 maanden. Als de persoon erbij gebaat is, kan deze periode met maximaal 6 maanden verlengd worden.
Hoofdstuk 3.
Artikel 4.
Werkervaringsplaats
Onderdeel van Re-integratieverordening Participatiewet gemeente Reimerswaal 2024