Algemeen
De re-integratieverordening is leidend.
A. Doel
De werkgever stimuleren tot het aangaan van een dienstverband met een uitkeringsgerechtigde.
Het einddoel is dat de uitkeringsgerechtigde via betaalde werkervaring in een dienstbetrekking een duurzame reguliere baan bemachtigt.
B. Doelgroep
De doelgroep voor deze subsidie zijn de personen:
waarvan het college van mening is dat het om een kwetsbare of uiterst kwetsbare werknemer gaat; en
waarvan nog niet is vastgesteld dat de persoon valt onder de doelgroep LKS.
Personen die een Participatiewet uitkering hebben.
Voor personen die door een medische beperking alleen maar in deeltijd kunnen werken maar daarbij per uur wel volledig productief zijn kan geen loonkostensubsidie worden ingezet.
Voor jongeren tot 27 jaar moet eerst onderzoek plaatsvinden of er voorliggende voorzieningen zijn. Te denken valt aan scholing of bemiddeling naar regulier werk.
C. Voorwaarden (algemeen en aanvullend)
Algemeen
De persoon heeft minimaal twaalf maand een uitkering in het kader van de Participatiewet.
LKS wordt alleen ingezet t.b.v. arbeidsinschakeling. Voor andersoortige trajecten gericht op participatie zijn andere instrumenten beschikbaar.
De inschatting is dat de persoon niet in staat is om even productief te zijn als een reguliere werknemer in een soortgelijke functie.
Voor de persoon is via het UWV nog niet formeel de loonwaarde vastgesteld (art. 7).
De concurrentieverhoudingen worden niet onverantwoord beïnvloed en er vindt geen verdringing op de arbeidsmarkt plaats.
De uitkeringsgerechtigde wordt voor een dusdanig aantal uren in dienst genomen dat zijn netto salaris meer bedraagt dan de voor hem geldende uitkeringsnorm.
De loonkostensubsidie wordt uiterlijk binnen één maand na indiensttreding aangevraagd.
Aanvullend
De re-integratieverordening is leidend.
D. Termijn
De re-integratieverordening is leidend. Aanvullend hierop:
De loonkostensubsidie stopt zodra de loonwaarde is vastgesteld door het UWV en de loonkostensubsidie die door het Rijk wordt vergoedt toegepast kan worden.
E. Kostprijs
De re-integratieverordening is leidend.
Hoofdstuk 3A.
Artikel 18.
Loonkostensubsidie kwetsbare werknemers
Onderdeel van Beleidsregels Participatiewet re-integratie 2024 gemeente Ooststellingwerf