Het dagelijks bestuur kan aan personen een activeringspremie toekennen.
Deze premie kan worden verstrekt in de volgende gevallen:
Het aanvaarden van algemeen geaccepteerde arbeid, niet zijnde gesubsidieerde arbeid;
het aanvaarden van gesubsidieerde arbeid, als bedoeld in de artikelen 14 tot en met 16;
het deelnemen aan sociale activering als bedoeld in artikel 13;
het met goed gevolg afronden van scholing, als bedoeld in artikel 21.
Het dagelijks bestuur stelt bij uitvoeringsbesluit ten aanzien van de verstrekking van premies nadere regels met betrekking tot:
De doelgroepen en de hoogte van de premies;
de aanvraag van een premie en de besluitvorming daarover;
de voorwaarden waaronder een premie wordt verstrekt;
de weigeringsgronden voor een premie;
de verplichtingen voor de premieontvanger;
de vaststelling van de premie;
andere mogelijke uitvoeringsaspecten van deze premies.
Het dagelijks bestuur stelt nadere regels vast ten aanzien van de verstrekking van onkostenvergoedingen in verband met deelname aan een voorziening. Het gaat hierbij in ieder geval om:
reiskosten en
kosten voor kinderopvang.
Artikel 20
Premies en onkostenvergoeding
Onderdeel van Reïntegratieverordening Wet Werk en Bijstand 2008