Het college kan aan uitkeringsgerechtigden een werkstage aanbieden, gericht op arbeidsinschakeling.
Het doel van de werkstage is het opdoen van werkervaring, dan wel het leren functioneren in een arbeidsrelatie.
Het leer/ werktraject duur maximaal achttien maanden.
Plaatsing geschiedt met inachtneming van de regels dat alleen geplaatst wordt indien door de plaatsing de concurrentieverhoudingen niet onverantwoord worden beïnvloed en daardoor geen verdringing plaatsvindt.