Bedoeld beleid dient te zijn gebaseerd op het beginsel van gelijke kansen voor gehandicapte werknemers en werknemers in het algemeen. Gelijke kansen en gelijke behandeling voor gehandicapte mannelijke en vrouwelijke werknemers dienen in acht te worden genomen. Bijzondere positieve maatregelen, die erop gericht zijn de gelijke kansen en gelijke behandeling van gehandicapten ten opzichte van andere werknemers te garanderen dienen niet als discriminerend ten opzichte van deze laatsten te worden beschouwd.
DEEL II
Artikel 4
Artikel 4
Onderdeel van Verdrag betreffende de beroepsrevalidatie en werkgelegenheid van gehandicapten· Arbeidsrecht en sociaal-zekerheidsrecht
Deze tekst geldt sinds 15 februari 1989