**2.1.** Tot de doelgroep van detacheringen behoren:
**2.2.** Uitkeringsgerechtigden op grond van de Wet Werk en Bijstand met een grote afstand tot de arbeidsmarkt
**2.3.** Jongeren tot 23 jaar met een grote afstand tot de arbeidsmarkt
**2.4.** Personen die op 31 december 2003 op grond van de Wet Inschakeling Werkzoekenden (ex-WIW-ers)werkzaam waren op een gesubsidieerde arbeidsplaats.
**2.5.** Personen die tot het moment van overdracht door hun werkgever aan de DUP werkzaam waren op grond van het Besluit In- en Doorstroombanen (ex-ID-ers).
**2.6.** De casemanager beoordeelt of de uitkeringsgerechtigde of jongere in aanmerking komt voor een detachering. Deze beoordeling dient te zijn gemotiveerd. De casemanager meldt de uitkeringsgerechtigde voor een detachering aan bij Rentree Werkt. Door Rentree Werkt wordt een passende detacheringsplaats gezocht.
**2.7.** De begeleiding tijdens de detachering wordt door Rentree verzorgd. De casemanager wordt op de hoogte gehouden van de stand van zaken tijdens de detachering en wordt door Rentree geïnformeerd over de mogelijke vervolgstappen. De casemanager houdt de regie tijdens de detacheringsperiode..
Artikel 2.
Doelgroep
Onderdeel van Detacheringen in het kader van het reïntegratiebeleid van de gemeente Hoorn