De personeelsbeoordeling wordt in principe uitgevoerd door de leidinggevende. De bedrijfsleider van de buitendienst van Openbare Werken wordt tevens als beoordelaar in de zin van deze regeling aangemerkt.
De beoordelaar kondigt het beoordelingsgesprek twee weken van tevoren aan bij de medewerker.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies