• - Het college kan aan de een in personen bedoeld in artikel 1, onderdeel c, tot 27 jaar een instapbaan aanbieden;
  • - Het doel van een instapbaan is het opdoen van werkervaring gedurende minimaal 6 maanden en maximaal 12 maanden;
  • - Aan de werkgever kan een tegemoetkoming in de loonkosten worden verstrekt, gedurende de duur van het arbeidscontract;
  • - De instapbaan wordt vastgelegd in een trajectplan waarin ten minste de wijze waarop de begeleiding plaatsvindt en de nadere specifieke afspraken worden vastgesteld