1.. In deze verordening wordt verstaan onder:

  • - de wet:

    de Wet werk en bijstand;

  • - het college:

    het college van burgemeester en wethouders;

  • - arbeidsinschakeling:

    het verkrijgen van algemeen geaccepteerde arbeid, waarbij geen gebruik wordt gemaakt van een voorziening als bedoeld in artikel 7, lid 1, onder a van de wet;

  • - sociale activering:

    het verrichten van onbeloonde activiteiten gericht op arbeidsinschakeling of, als arbeidsinschakeling nog niet mogelijk is, op zelfstandige maatschappelijke participatie;

  • - trajectplan:

    een ontwikkelgericht plan, toegesneden op de persoonlijke omstandigheden van de belanghebbende waarin opgenomen zijn: klantgegevens, klantprofiel, doel van het traject, in te schakelen organisaties en afspraken over ontwikkeltijd en begeleidingstijd;

  • - dienstbetrekking:

    een arbeidsovereenkomst ingevolge het Burgerlijk Wetboek of een aanstelling door of vanwege de overheid;

  • - werknemer:

    de persoon die in een dienstbetrekking werkzaam is;

  • - werkgever:

    de persoon tot wie een werknemer in dienstbetrekking staat.