**1..** Aan de ambtenaar die is ingedeeld in één van de salarisklassen 11, 12 en 13, kan in bijzondere gevallen een vergoeding voor langdurig en aanzienlijk overwerk worden toegekend. De vergoeding wordt steeds toegekend, als hij gedurende acht aaneengesloten kalenderweken gedurende meer dan tien uren gemiddeld per week overwerk verricht. In dit geval heeft hij vanaf de eerste van die kalenderweken aanspraak op vergoeding van overwerk. De vergoeding vindt plaats op de voet van artikel 15, tweede tot en met zesde lid.
**2..** Aan de ambtenaar wiens functie is ingedeeld in één van de salarisklassen 11 tot en met 19, kan een vergoeding worden toegekend, voor zover hij ingevolge een schriftelijke opdracht buiten de feitelijke arbeidsduur per kwartaal meer dan vijf vergaderingen of bijeenkomsten van wijkraden, wijkopbouworganen, raadscommissies of projectgroepen bijwoont die een gemiddelde duur van tenminste twee uren hebben.
**3..** De vergoeding bedraagt per vergadering of bijeenkomst van ten minste twee uren: vier uren verlof.
**4..** Als het verlenen van verlof uit een oogpunt van dienstbelang ongewenst is, wordt aan de ambtenaar een vergoeding toegekend van twee uurlonen, verhoogd met een toeslag van 50%, met dien verstande dat het uurloon niet meer bedraagt dan het uurloon van het maximumsalaris van salarisklasse 13 volgens bijlage B.1. bij dit besluit.
**5..** Het tweede tot en met het vierde lid zijn niet van toepassing, als de ambtenaar voor het bijwonen van vergaderingen of bijeenkomsten een vergoeding ontvangt op grond van het eerste lid.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies