Indien de medewerker zijn werkzaamheden onvoldoende herkent in de
functiebeschrijving bestaat de mogelijkheid één en ander inhoudelijk
te bespreken met diens afdelingshoofd.
Indien de uitkomst van dit gesprek niet naar tevredenheid is, kan
overleg plaatsvinden met de gemeentesecretaris/sectordirecteur.
Indien de medewerker na dit gesprek vindt dat zijn werkzaamheden nog
steeds niet in voldoende mate zijn beschreven, kan op diens verzoek
een vervolggesprek plaatsvinden in aanwezigheid van de
P&O-adviseur.
Wanneer de medewerker na dit gesprek nog steeds van mening is dat
zijn werkzaamheden onvoldoende zijn beschreven, stelt de
P&O-adviseur een B&W-advies op, waarin in ieder geval zijn
opgenomen de punten van verschil voorzien van motieven en een advies
van de P&O-adviseur.
Artikel 5
Nader overleg over de functiebeschrijving
Onderdeel van Regeling organieke functiebeschrijving en functiewaardering