1.. De werkgever doet direct mededeling aan het college over alle, voor subsidieverlening relevante, ontwikkelingen, onder overlegging van de hiervoor relevante stukken.

2.. Op verzoek van het college verstrekt de werkgever:

  • - een verklaring van de werkgever en werknemer dat het dienstverband nog voortduurt;
  • - een kopie van de laatste salarisspecificatie of de ontslagvergunning.

3.. Onjuiste, onvolledige of ontijdige verstrekking van de gevraagde informatie, kan leiden tot gehele of gedeeltelijke terugvordering van de verleende subsidie.