Artikel 2:1 betreft een opleiding of cursus welke:
in het arbeidsvoorwaardengesprek met de medewerker als voorwaarde is gesteld voor zijn/haar aanstelling in de functie;
door functieaanpassing noodzakelijk is geworden voor de medewerker om aan de aangepaste functie-eisen te kunnen voldoen;
door beleidsontwikkelingen of wettelijke aanpassingen voor de medewerker noodzakelijk is geworden om de bestaande functie naar behoren te kunnen uitoefenen.