Art. 7 Organisatiebesluit gemeente Oirschot 2013

Onder de verantwoordelijkheid van de algemeen directeur/gemeentesecretaris draagt een afdelingshoofd, met in achtneming van de gemeentebrede kaders, de zorg voor: 1. Het leidinggeven aan een afdeling met strategische- en/of afdelingsoverstijgende beleidsontwikkelingstaken waaronder de verantwoordelijkheid voor: - het direct aansturen en de ontwikkeling van medewerkers - het bewaken en realiseren van doel- en taakstellingen - de kwaliteit, kwantiteit en tijdigheid van de producten en/of diensten - het uitvoeren van PIOFAH (Personeel, Informatievoorziening, Organisatie, Financiën, Automatisering en Huisvesting) taken - het maken van afdelingsplannen met doel- en taakstellingen - het managen van de toegewezen programma’s - het (collectief met andere managementteamleden) dragen voor de integraliteit tussen afdelingen - de juridische en financiële rechtmatigheid, doelmatigheid en doeltreffendheid van voorstellen. 2. Het integraal informeren en het integraal adviseren van de algemeen directeur/gemeentesecretaris en het Managementteam en draagt bij aan de ontwikkeling en functioneren van de organisatie. 3. Integrale strategische beleidsinitiëring, -ontwikkeling en –kaderstelling van de afdeling, waaronder: - het signaleren en analyseren van maatschappelijke en politieke strategische ontwikkelingen en vertalen van deze ontwikkelingen in strategische beleidsinitiatieven - het toetsen van beleidsvoornemens op effect. 4. Het adviseren en rapporteren aan de directie en bestuur over realisatie van gestelde doelen, inzet van middelen en strategische beleidsontwikkelingen betreffende het werkterrein. 5. Het terugkoppelen van informatie en besluitvorming van het College van Burgemeester en Wethouders en het gemeentelijk Managementteam. Aan een afdelingshoofd is, voor zover niet anders bepaald in andere besluiten, het mandaat verleend om medewerkers te werven, selecteren en aan te stellen. Aan een afdelingshoofd is, voor zover niet anders bepaald in andere besluiten, het mandaat verleend om opdracht tot waarneming van een andere betrekking te geven aan zijn medewerkers. Een afdelingshoofd vervangt een teamcoördinator bij afwezigheid of wijst daarvoor een vervanger aan.

Afdelingshoofd

Rechtspraak bij dit artikel