**1..** Burgemeester en wethouders kunnen aan een uitkeringsgerechtigde als onderdeel van een traject een werkstage aanbieden, gericht op arbeidsinschakeling.
**2..** De leerwerkstage heeft als doel de belanghebbende, met behoud van een bijstandsuitkering, door middel van een stage werkervaring en vaardigheden op te laten doen in een bepaald vakgebied.
**3..** Dit instrument kan ingezet worden wanneer door burgemeester en wethouders aan de hand van een onderzoek is vastgesteld dat de belanghebbende op korte of (middel-)lange termijn een reëel perspectief heeft op regulier werk en een leerwerkstage geïndiceerd is.
**4..** In een schriftelijke overeenkomst worden tenminste vastgelegd het doel van de werkstage, alsmede de wijze waarop de begeleiding plaatsvindt.
**5..** De leerwerkstage duurt maximaal 6 maanden.
**6..** Indien er sprake is van een duaal traject (bv in het kader van de Beroepsbegeleidende Leerweg: BBL) voor zolang de opleiding duurt.
Hoofdstuk 3. Werken als instrument voor reïntegratie › Afdeling 1.
Artikel 9.
Leerwerkstages
Onderdeel van Reïntegratieverordening wet werk en bijstand gemeente Beesel