Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder:
BedrijfstijdDe tijd gedurende welke arbeid kan worden verricht binnen de gemeente Zevenaar
MedewerkerDe ambtenaar in de zin van artikel 1:1 lid 1 sub a van de ZAR, alsmede uitzendkrachten, detacheringskrachten, stagiaires en personen die anderszins werkzaam zijn bij of voor de gemeente Zevenaar
Leidinggevende De functionaris waaraan, volgens de hiërarchische organisatiestructuur, verantwoording verschuldigd is.
Formele arbeidsduurDe volgens de aanstelling vastgestelde omvang van het aantal uren gedurende welke de medewerker in een bepaalde periode arbeid moet verrichten.
Feitelijke arbeidsduurHet aantal uren gedurende welke de medewerker in een bepaalde periode arbeid verricht.
OpeningstijdDe tijd waarin de dienst voor het publiek geopend is en waarin directe klantcontacten tot stand komen.
PauzeEen periode van een onafgebroken aantal minuten waarop geen arbeid wordt verricht.
WerkpatroonHet aantal te werken uren per week die verdeeld zijn over de werkdagen.
OverwerkDe werkzaamheden die in dienstopdracht worden verricht buiten de feitelijke arbeidsduur per week (artikel 1:1 CAR/UWO)
Toelage onregelmatige dienst De werkzaamheden die onder voorwaarden binnen een bepaalde tijdsbestek plaatsvinden (artikel 3:3 CAR/UWO )
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies