Burgemeester en wethouders besluiten over de plaatsing van de medewerkers op basis van de volgende informatie:
het functieboek gemeente Heerenveen;
het overzicht functie- en formatietoedeling;
het functie- en formatieplan nieuwe organisatie;
het concept plaatsingsplan;
het advies van de toetsingscommissie.
Het functie- en formatieplan en het plaatsingsplan worden voor overeenstemming voorgelegd aan het GO.
De plaatsingsbesluiten worden niet aan de medewerkers verzonden voordat hierover overeenstemming met het GO is bereikt.
Het plaatsingsbesluit bevat de volgende informatie:
de plaats van de medewerker in de nieuwe organisatie;
de datum van overgang;
de functie welke de medewerker zal gaan vervullen;
de aan de functie verbonden salarisschaal, alsmede het voor de medewerker geldende salaris, de hem toekomende garantietoelagen en eventueel gegarandeerde salarisaanspraken, alsmede de duur daarvan;
de motivering voor plaatsing in de functie, alsmede eventuele nadere afspraken. (22)
(22) Een format voor het plaatsingsbesluit is toegevoegd als bijlage 8.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies