- - Bij de uitoefening van de bevoegdheden uit het register wordt in acht genomen het daar omtrent gestelde bij of krachtens:
- - wetten;
- - besluiten;
- - verordeningen;
- - regelingen;
- - beleidsregels;
- - aanwijzingen en richtlijnen, hoe ook genaamd, van Europese, rijks-, provinciale en gemeentelijke wetgevers of andere bestuursorganen.
- - Een in mandaat-, volmacht- of machtigingverhouding te nemen besluit dient aan het bestuursorgaan of de functionaris te worden voorgelegd, indien:
- - het besluit leidt tot afwijking van of aanvulling op het tot dan toe gevoerde beleid;
- - het besluit niet past binnen de daartoe bestemde budgetten;
- - het betrokken bestuursorgaan of de functionaris dit kenbaar heeft gemaakt.
Artikel 5: Grenzen aan mandaat, volmacht of machtiging MANDAAT-, VOLMACHT- en MACHTIGINGSBESLUIT HRM - BAR-organisatie 2014
Onderdeel van MANDAAT-, VOLMACHT- en MACHTIGINGSBESLUIT HRM - BAR-organisatie 2014
Bewaren kan ook zonder account
Houd art. 5: Grenzen aan mandaat, volmacht of machtiging bij de hand
Met een gratis account kun je dit artikel bewaren, tekst markeren en jezelf overhoren. Dat werkt op je laptop en op je telefoon.
- Geen reclame
- Je markeringen blijven van jou
- Werkt op je telefoon