Reorganisaties die zijn aangevangen voor de datum van inwerkingtreding van deze regeling worden op de voet van het voorgaande sociaal beleidskader afgewikkeld, tenzij het diensthoofd na positief advies van het betrokken medezeggenschapsorgaan anders besluit.
Dit artikel regelt het overgangsrecht voor lopende reorganisaties. Deze worden in beginsel op de voet van het voorgaande beleidskader (Sociaal beleidskader 2008) afgewikkeld. Van een lopende reorganisatie zal in de regel sprake zijn als het plan van aanpak is vastgesteld. Er is voorzien in de mogelijkheid om de onderhavige regeling geheel of gedeeltelijk van toepassing te verklaren op een lopende reorganisatie; dit vergt een voorafgaand positief advies van de (C)OR.
Paragraaf 10
Artikel 10.3
Overgangsrecht
Onderdeel van Sociaal beleidskader Den Haag 2011 (m.i.v. 1 januari 2014) en wijzigingsbesluit SBK per 1 januari 2014