**1..** Het college kan de voorziening beschut werk aanbieden aan een
persoon uit de doelgroep re-integratie die uitsluitend in een
beschutte omgeving onder aangepaste omstandigheden mogelijkheden
heeft tot arbeidsparticipatie.
**2..** Het college kan uit de personen uit de doelgroep re-integratie
een voorselectie maken en kan bij het Uitvoeringsinstituut
werknemersverzekeringen advies inwinnen voor de beoordeling of
zij uitsluitend in een beschutte omgeving onder aangepaste
omstandigheden mogelijkheden tot arbeidsparticipatie hebben. Het
college selecteert voor deze beoordeling uitsluitend personen
met beperkingen richting werk.
**3..** Om de in artikel 10b, eerste lid, van de P-wet, bedoelde
werkzaamheden mogelijk te maken zet het college verschillende
ondersteunende voorzieningen in, welke zijn opgenomen in de
beleidsregels.
**4..** Het college bepaalt de omvang van het aanbod beschut werk en
legt vast hoeveel plekken voor beschut werk de gemeente
beschikbaar stelt. In verband hiermee overlegt het college met
het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen, aan de
gemeente gelieerde bedrijven en andere reguliere
werkgevers.
**5..** Het college kan ervoor kiezen om een alternatieve passende
voorziening aan te bieden, anders dan beschut werk, aan de
persoon zoals bedoeld in het eerste lid. Het college stelt
beleidsregels vast over deze alternatieve voorziening.
Paragraaf 2: › Paragraaf 2.3:
Artikel 7:
Participatievoorziening beschut werk
Onderdeel van Verzamelverordening Participatiewet, IOAW, IOAZ en Bbz 2015