Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder:

  • - Werkgever

    Het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Groesbeek.

  • - Medewerker

    De ambtenaar in de zin van artikel 1:1 lid 1 sub a van de CAR/UWO.

  • - Vakantie

    Het verlof waarop de medewerker, met behoud van bezoldiging, recht heeft.

  • - Brugdag

    Een door de werkgever aan te wijzen verplichte vrije dag.

  • - Deeltijd betrekking

    De betrekking zoals bedoeld in artikel 1:1, eerste lid, onderdeel mm CAR/UWO

  • - Volledige betrekking

    De betrekking zoals bedoeld in artikel 1:1, eerste lid, onderdeel k CAR/UWO.

  • - Wettelijk verlof

    Het wettelijk verlof is voor een medewerker met een volledige betrekking 144 uren per kalenderjaar.

  • - Bovenwettelijk verlof

    Het bovenwettelijk verlof is het verlof als bedoeld in artikel 2, lid 1, vermeerderd met het verlof als bedoeld in artikel 3, lid 1, eventueel vermeerderd met het garantieverlof als bedoeld in artikel 10, verminderd met het wettelijk verlof.

  • - Levensloopverlof

    Het verlof als bedoeld in artikel 4, lid 1.