Voor de toepassing onder deze regeling wordt verstaan onder:
Medewerker: de medewerker in algemene dienst van de gemeente Schiermonnikoog, met een minimale leeftijd van 55 jaar, met een arbeidsduur van meer dan 24 uur per week en die voorafgaand aan het verzoek ten minste 5 jaar onafgebroken in overheidsdienst heeft gewerkt;
Oorspronkelijke formele arbeidsduur: de formele arbeidsduur van de medewerker direct voorafgaand aan het moment dat deze op grond van deze regeling werd verlaagd.
Resterende arbeidsduur: de arbeidsduur, na vermindering van 20% van de oorspronkelijke arbeidsduur
Oorspronkelijke salaris: het salaris van de medewerker direct voorafgaand aan het moment dat dit op grond van deze regeling werd verlaagd