**1..** De medewerker die volgens werkrooster werkt zoals genoemd in de regeling Flexibele werktijden en artikel 4:3 CAR/UWO, heeft recht op een toelage die wordt uitgedrukt in een percentage van het uurloon tot het maximum van salarisschaal 6 gedurende de volgende tijdvakken van de week:
maandag tot en met vrijdag tussen 06.00 en 08.00 uur en tussen 18.00 uur en 22.00 uur: 20%
maandag tot en met vrijdag tussen 0.00 en 06.00 uur en tussen 22.00 en 24.00 uur: 40%
zaterdag tussen 0.00 en 24.00 uur: 40%
zondag en op de feestdagen genoemd in artikel 4:5 derde lid van de CAR/UWO tussen 0.00 en 24.00 uur: 65%
**2..** De medewerker heeft op grond van artikel 3:3, lid 2 van de CAR/UWO geen recht op een toelage, als hij in een week slechts op één aaneengesloten periode van ten hoogste 3 uur in een van de in lid 1 genoemde tijdvakken heeft gewerkt.
**3..** Over de uren waarover een toelage onregelmatige dienst wordt uitbetaald, kan niet tegelijkertijd een overwerkvergoeding worden uitbetaald.
**4..** Voor de in het eerste lid onder sub a genoemde ochtend- en avonduren wordt de toelage slechts toegekend, indien de werkzaamheden zijn aangevangen vóór 7.00 uur, respectievelijk zijn beëindigd na 19.00 uur.
**5..** De medewerker voor wie naar het oordeel van de werkgever bij de vaststelling van de bezoldiging rekening is gehouden met onregelmatige diensten, komt niet in aanmerking voor een toelage als in dit artikel bedoeld.
**6..** Medewerkers op wie de functie Controleur of Toezichthouder van toepassing is, ontvangen ter compensatie van de onregelmatige diensten een maandelijkse bruto toelage van 10% van de bezoldiging. Over deze toelage wordt vakantiegeld, eindejaarsuitkering en pensioen opgebouwd. Met het toekennen van deze toelage vervalt de aanspraak op een toelage op grond van artikel 3:3 van de CAR/UWO.
**7..** Indien bij toepassing van het vorige lid achteraf blijkt dat het recht op een toelage voor onregelmatige diensten met toepassing van artikel 3:3 van de CAR/UWO hoger is dan de vaste toelage van 10%, als bedoeld in lid 6, vindt een nabetaling plaats.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies