**1..** De werkgever doet onmiddellijk schriftelijke mededeling aan de
uitvoeringsorganisatie van alle feiten en omstandigheden die van belang
kunnen zijn voor de verstrekking van de subsidie. De
uitvoeringsorganisatie zal de werkgever een lijst verstrekken van feiten
en omstandigheden als hier bedoeld.
**2..** De werkgever dient zich te gedragen als een goed werkgever; daaronder
wordt mede verstaan dat de werkgever zijn wettelijke verplichtingen
behoorlijk nakomt.
Artikel 15.
Verplichtingen van de werkgever
Onderdeel van Verordening Persoonsgebonden budget begeleid werken Wet Sociale Werkvoorziening