**1..** Via een daarvoor vastgesteld aanvraagformulier kan de medewerker in 2017 en 2018 een aanvraag indienen voor deelname aan deze tijdelijke regeling PGB/WKR. In het aanvraagformulier geeft de medewerker de keuze aan dat de bron (PGB/WKR) wordt aangewend voor één of meerdere organisatiedoelen.
**2..** De medewerker kan maximaal tweemaal per jaar een aanvraag indienen voor deelname aan de tijdelijke regeling PGB.
**3..** Het volledig ingevulde en ondertekende formulier dient uiterlijk vóór 15 november – van het desbetreffende kalenderjaar – te zijn ingediend bij P&O. In de toelichting behorende bij deze regeling zal aan de hand van een paar voorbeelden de mogelijkheden van het PGB/WKR nader worden toegelicht.
**4..** Als het PGB/WKR in het desbetreffende kalenderjaar (2017 en/of 2018) niet wordt aangewend c.q. niet (volledig) wordt benut voor één of meerdere organisatiedoelen, dan komt de aanspraak op uitbetaling te vervallen.
Artikel 2
Deelname aan de regeling
Onderdeel van Tijdelijke regeling persoongebonden budget / WKR 2017 – 2018 gemeente Stichtse Vecht (Griffie)