Slechts indien het door overmacht, onder meer wegens ziekte, toegekend buitengewoon verlof of vakantie niet in rede mogelijk is gebleken te voldoen aan enige termijn, genoemd in deze regeling, kan op die termijn een uitstel worden toegestaan.
Het in het vorige lid bedoelde uitstel gaat in op de dag nadat de bedoelde termijn afloopt, of indien de overmachtsituatie dan nog voortduurt, aansluitend daarop. Het uitstel duurt maximaal het aantal dagen waarop sprake was van deze overmacht, voor zover vallende binnen de bedoelde termijn.
Indien dit artikel toepassing vindt, wordt dit uitstel zo spoedig mogelijk schriftelijk meegedeeld aan alle betrokkenen, waartoe in elk geval behoren:
de medewerker
de beoordelaar(s)
de beoordelingsautoriteit.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies