Naar hoofdinhoud
1.. Indien aan een belanghebbende, bedoeld in artikel 2, tengevolge van reorganisatie dan wel op medische gronden niet langer beschikbaarheidsdiensten worden opgedragen, ontvangt hij een uitkering. 2.. Aan de belanghebbende wordt, vanaf de eerste dag van de maand, volgende op de dag waarop de onvrijwillige beëindiging van de bereikbaarheids- en/of beschikbaarheidsdiensten plaatsvindt, een uitkering toegekend gedurende een tijdvak gelijk aan 1/6 deel van de diensttijd, gedurende welke hij in dienst van de gemeente Oude IJsselstreek met bereikbaarheids- en/of beschikbaarheidsdiensten belast is geweest. 3.. De duur van het volgens het bepaalde in lid 2 berekende tijdvak wordt op volle maanden naar boven afgerond en bedraagt behoudens het bepaalde in het volgende lid, maximaal 2 jaar. 4.. Indien de gewezen belanghebbende op het tijdstip van de onvrijwillige beëindiging van de beschikbaarheids- en/of bereikbaarheidsdiensten de leeftijd van 55 jaar heeft bereikt en die diensten gedurende 10 of meer jaar onmiddellijk voorafgaande aan dat tijdstip heeft verricht, wordt de duur van de uitkering verlengd tot aan de datum van zijn eervol ontslag. 5.. De uitkering bedraagt gedurende de eerste 6 maanden 75%, de daarop volgende 6 maanden 50% en voor de eventuele verdere duur van de uitkering 25% van de vergoeding, die de gewezen belanghebbende, gemiddeld per maand heeft genoten in de onmiddellijk aan het tijdstip van beëindiging voorafgaande periode van 26 weken. 6.. Voor de gewezen belanghebbende, bedoeld in lid 4, bedraagt de uitkering gedurende de hele periode waarin hij recht heeft op een uitkering, 75% van de in het vorige lid omschreven vergoeding. 7.. Een belanghebbende die een andere functie aanvaardt waarbij geen beschikbaarheids- en/of bereikbaarheidsdiensten worden gedraaid, waardoor het loon meer dan 3% daalt, komt in aanmerking voor een afbouwregeling waarbij de vergoeding wegens het draaien van beschikbaarheids- en/of bereikbaarheidsdiensten in zes maanden wordt afgebouwd. 8.. De uitkering bedraagt gedurende de eerste twee maanden 75%, de daarop volgende twee maanden 50% en de daarop volgende twee maanden 25% van de vergoeding die de gewezen belanghebbende, gemiddeld per maand heeft genoten in de onmiddellijk aan het tijdstip van beëindiging voorafgaande periode van 26 weken.

Verwijzingen

Rechtspraak bij dit artikel