- **1.** Bij ontslag op grond van artikel 8:3 wordt, zolang het plan, bedoeld in artikel 8:3, derde lid, nog niet bestaat, de volgende ontslagvolgorde gehanteerd:
- - (deeltijd)ontslag verlenen aan ambtenaren die daarvoor in aanmerking wensen te komen;
- - aanstellingen voor bepaalde tijd niet te verlengen;
- - (deeltijd)ontslag verlenen aan ambtenaren na toepassing van het afspiegelingsbeginsel in combinatie met anciënniteitsbeginsel.
- **2.** Bij toepassing van het afspiegelingsbeginsel, genoemd in het eerste lid, onderdeel c, wordt binnen categorieën van ambtenaren met dezelfde functies uitgegaan van de volgende drie leeftijdsgroepen:
- - van 15 tot 30 jaar;
- - van 30 tot 45 jaar; en
- - van 45 jaar en ouder.
- **3.** Het college kan in uitzonderlijke gevallen afwijken van de ontslagvolgorde, genoemd in het tweede lid.
Hoofdstuk
Artikel 19b:17 Besluit van het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Amersfoort houdende regels omtrent arbeidsvoorwaarden (Arbeidsvoorwaardenregeling Gemeente Amersfoort)
Reorganisatieontslag en ontslagvolgorde
Bewaren kan ook zonder account
Verwijzingen
Houd art. 19b:17 bij de hand
Met een gratis account kun je dit artikel bewaren, tekst markeren en jezelf overhoren. Dat werkt op je laptop en op je telefoon.
- Geen reclame
- Je markeringen blijven van jou
- Werkt op je telefoon