Naar hoofdinhoud
Indien er geen consensus bestaat over de inhoud van het POP tussen de direct leidinggevende en de medewerker, kan de medewerker bezwaar maken tegen de beslissing van de direct leidinggevende op grond van de Algemene wet bestuursrecht. Uitzondering hierop vormt de beslissing van de direct leidinggevende om opleidingen, die op basis van artikel 15:1:26 UWO voor een goede functievervulling noodzakelijk worden geacht, op te nemen in het POP.

Verwijzingen

Rechtspraak bij dit artikel