De commissie heeft tot taak:

  • - aan de voorkant van het proces de raad(sleden) een positie te geven en hun beelden over positie raad een gewenste functionaris te verzamelen;
  • - in gesprek te gaan met door de commissie noodzakelijk geachte gesprekspartners en medewerkers van de griffie om beelden over de invulling van de functie op te halen;
  • - de uitkomst van het gesprek met de raad en de onder b) genoemde partners te vertalen in een profielschets griffier;
  • - deze profielschets door tussenkomst van het presidium ter vaststelling aan de raad aan te bieden;
  • - de werving- en selectieprocedure op te stellen en uit te voeren;
  • - de selectiegesprekken te voeren;
  • - een voordracht tot aanwijzing van de griffier aan de raad te doen, door tussenkomst van het presidium.