Naar hoofdinhoud
1.. Deze subsidieregeling is van toepassing op de bestuurlijke prioriteiten zoals verwoord in de beleidsbrief ‘Diversiteit en inclusiviteit’ van 18 december 2018. 2.. Deze subsidieregeling heeft als doel het zo doeltreffend en doelmatig mogelijk organiseren van activiteiten die bijdragen aan het realiseren en uitvoeren van de bestuurlijke prioriteiten: Gendergelijkheid in Werk, Mannenemancipatie, Zichtbaarheid & Pride, Biculturele lhbtiq+, Antidiscriminatie, Inclusief Herdenken en Koloniaal verleden en doorwerking.

Rechtspraak bij dit artikel