Het college neemt een besluit tot loonkostensubsidie in het kader van een dienstbetrekking Beschut werk indien aan de onderstaande voorwaarden is voldaan:
geïndiceerde het plaatsingstraject (indien van toepassing) heeft doorlopen;
het college heeft beoordeeld dat de geïndiceerde tot de doelgroep Beschut werk behoort;
de loonwaarde minimaal 30% is;
er een geschikte werkplek is gevonden bij een formele werkgever;
het dienstverband zodanig is dat geïndiceerde niet langer uitkeringsafhankelijk is;
geïndiceerde geen Wajong uitkering van het UWV ontvangt.
Het college legt in de beschikking loonkostensubsidie vast:
de voorwaarden en omvang van de dienstbetrekking;
de inzet van de loonkostensubsidie en persoonlijke ondersteuning.
De frequentie om de loonwaarde vast te stellen wordt overgenomen uit het loonwaarderapport.
Voor de vaststelling van de loonwaarde en loonkostensubsidie gelden de bepalingen van de gemeentelijke regels over de loonkostensubsidie.
Artikel 7
Loonkostensubsidie Beschut werk
Onderdeel van Beleidsregel Beschut werk gemeente Son en Breugel 2019