**1..** Het college kan een tijdelijke indienstnemingssubsidie werkgever verstrekken aan werkgevers die een dienstbetrekking voor ten minste zes maanden aanbieden aan personen als bedoeld in artikel 7, eerste lid, onder a, van de wet die:
voorafgaand aan de indienstneming gedurende 6 maanden geen reguliere betaalde betrekking heeft gevonden;
geen startkwalificatie bezitten;
ouder zijn dan 50 jaar;
alleenstaande ouder zijn.
**2..** De subsidie wordt uitsluitend verstrekt als hierdoor de concurrentieverhoudingen niet onverantwoord worden beïnvloed en geen verdringing plaatsvindt.
**3..** De subsidie wordt niet verstrekt als de werkgever op grond van een andere regeling aanspraak maakt op financiële tegemoetkomingen in verband met de indiensttreding van de werknemer.
**4..** Het college stelt nadere regels ten aanzien van de duur van de indienstnemingssubsidie werkgever, de hoogte en de verplichtingen die aan de subsidie worden verbonden.
Hoofdstuk 3.
Artikel 13
Indienstnemingssubsidie werkgever
Onderdeel van Re-integratieverordening Participatiewet Gemeente Beverwijk 2023