(artikel 4a en 15 Leerplichtwet)
De consulent leerrecht-/plicht besluit namens het college op een aanvraag tot toepassing van de vrijstelling als bedoeld in artikel 15 van de wet.
Bij de beoordeling of de jongere op andere wijze voldoende onderwijs geniet, slaat de consulent leerrecht-/plicht acht op:
de vraag of het onderwijs bijdraagt aan het behalen van een startkwalificatie; en,
de vraag of de hoeveelheid tijd die met het onderwijs is gemoeid in redelijke verhouding staat tot de omvang van het onderwijs.
Indien nodig neemt de consulent leerrecht-/plicht op bij zijn besluit
Indien een 17-jarige in dienst wil treden bij Defensie, levert hij/zij aan de consulent leerrecht-/plicht een kopie van de aanstellingsbrief bij Defensie, waarin Defensie verklaart dat de 17- jarige bij Defensie in dienst is en voor welke functie hij/zij is bestemd1Ouders hebben schriftelijk ingestemd met de aanstelling van de minderjarige. In de aanstellingsbrief wordt de 17-jarige opgedragen een kopie van de aanstellingsbrief bij de afdeling Leerplicht van zijn/haar woongemeente in te leveren.
Na marginale toetsing van de kopie aanstellingsbrief verleent de consulent leerrecht-/plicht aan de betrokkene en zijn/haar ouders vrijstelling van leerplicht op grond van art 15 van de Lpw.
De consulent leerrecht-/plicht vermeldt in de vrijstellingsbrief het Defensie personeelsnummer van de jongere. Het Defensie personeelsnummer staat vermeld in de aanstellingsbrief.
De consulent leerrecht-/plicht stuurt de vrijstellingsbrief aan de betrokkene en zijn/haar ouders en een kopie aan het Dienstencentrum Human Resources2DienstenCentrum HR, MPC 40 a Postbus 90090 3509 AB Utrecht van Defensie.
Indien de aanstelling bij Defensie van de jongere vóór zijn/haar 18de jaar wordt beëindigd, vermeldt Defensie in de ontslagbrief dat met dit ontslag de grond voor vrijstelling van de leerplicht vervalt, dat de betrokkene zich bij een onderwijsinstelling moet melden voor het behalen van een startkwalificatie en dat Defensie melding doet van dit ontslag aan de afdeling Leerplicht van de woongemeente3Indien bij een ontslag de betrokkene 18 jaar of ouder is, is een eventuele onderbreking vanzijn verdere loopbaan in werk of studie door de RMC-regio te volgen via het Inlichtingenbureau waardoor de RMC-regio de gegevens over uitkeringen kan inzien..
Het Dienstencentrum Human Resources van Defensie meldt aan de consulent leerrecht-/plicht van de woongemeente in geval de jongere voor zijn/haar 18e jaar wordt ontslagen.
Nadat de 17-jarige is gemeld bij de afdeling Leerplicht van zijn/haar woongemeente, als uitgeschreven, controleert de consulent leerrecht-/plicht of de kwalificatieplicht voldoende wordt nageleefd.
Artikel 11.
Vrijstelling van leerplicht wegens het volgen van ander onderwijs
Onderdeel van Instructie voor de consulent leerrecht-/plicht van de gemeente Dijk en Waard