Naar hoofdinhoud

Hoofdstuk 1

Artikel 8

Bestuurlijke prioriteit bevorderen van de kennis over- en de effecten van discriminatie

Onderdeel van Subsidieregeling allianties inclusiviteit en antidiscriminatie 2026-2027

1.. Voor de bestuurlijke prioriteit bevorderen van de kennis over- en de effecten van discriminatie zijn subsidiabel activiteiten die bijdragen aan de volgende doelen: het tegengaan van alle vormen van discriminatie, en in ieder geval lhbtiq+ discriminatie, anti-Aziatisch racisme, anti-zwart racisme, antisemitisme, moslimdiscriminatie, seksisme en validisme, met aandacht voor intersectionaliteit. Activiteiten die gericht zijn op zowel slachtoffers als potentiële daders en omstanders zijn subsidiabel; het vergroten van kennis en bewustwording over de effecten en mechanismen van discriminatie bij Amsterdammers. Dit dient meetbaar te zijn, bijvoorbeeld door middel van enquêtes en evaluaties; 2.. In aanvulling op het eerste en tweede lid richt de aard van de activiteit zich in elk geval op: het bieden van concrete handelingsperspectieven en praktische tools aan inwoners, organisaties en bedrijven om discriminatie te signaleren en effectief aan te pakken; het bieden van handelingsperspectieven en ondersteuning, zodat personen die discriminatie ervaren effectief kunnen omgaan met de gevolgen van discriminatie en de verwerking hiervan; het stimuleren van innovatieve en creatieve aanpakken om discriminatie tegen te gaan; het zichtbaar maken van de gevolgen en impact van discriminatie. Hierbij wordt onder andere aandacht besteed aan sociale, economische en mentale gevolgen, zowel op individueel niveau, als binnen gemeenschappen en de samenleving als geheel; 3.. In afwijking van het eerste en tweede lid is het ook mogelijk om subsidie aan te vragen voor andere typen activiteiten die bijdragen aan het bevorderen van de kennis over- en de effecten van discriminatie.

Rechtspraak bij dit artikel