• - Het college kan een persoon die behoort tot de doelgroep, een werkervaringsplaats gericht op arbeidsinschakeling aanbieden voor de duur van maximaal twee maanden, met de mogelijkheid tot verlenging met maximaal vier maanden.
  • - Het doel van een werkervaringsplaats is het opdoen van werkervaring, het leren functioneren in een arbeidsrelatie of het verkrijgen of behouden van arbeidsritme.
  • - Het college plaatst de persoon uitsluitend als hiervoor de concurrentieverhoudingen niet onverantwoord worden beïnvloed en er geen verdringing op de arbeidsmarkt plaatsvindt.
  • - In een schriftelijke overeenkomst wordt in ieder geval vastgelegd:
    • - het doel van de werkervaringsplek, en
    • - de wijze waarop de begeleiding plaatsvindt.