In deze regeling wordt verstaan onder:
Beklaagde: een persoon, die werkzaam is of werkzaam is geweest bij de gemeente Zundert en over wiens gedrag een klacht is ingediend.
Klager: de (ex)werknemer, de ingeleende kracht, de stagiair of andere persoon die werkzaamheden verricht of heeft verricht ten behoeve van de werkgever die een klacht indient betreffende ongewenst gedrag.
Klacht: een mondelinge of schriftelijke uiting van ongewenst gedrag bij de daartoe aangewezen personen zijnde de programmacoördinator, lid directieteam, lid HRM team of de externe vertrouwenspersoon.
Klachtencommissie: de Landelijke Klachtencommissie Ongewenst Gedrag (LKOG) voor de decentrale overheid die met ingang van 1 januari 2007 is ingesteld en waar gemeente Zundert zich bij heeft aangesloten.
Ongewenst gedrag: gedrag dat door een klager als ongewenst wordt ervaren. Dit kan onder meer (seksuele) intimidatie, discriminatie, pesterij, agressie en/of geweld zijn.
Pesterij, agressie en geweld: voorvallen waarbij een klager psychisch of fysiek wordt lastiggevallen, bedreigd of aangevallen onder omstandigheden die rechtstreeks verband houden met het verrichten van de arbeid. Hiervan is ook sprake als dit zo wordt ervaren door de klager die er persoonlijk mee wordt geconfronteerd.
Discriminatie: het anders behandelen, achterstellen of uitsluiten van mensen zodat de waardigheid en/of lichamelijke integriteit wordt aangetast of dat dit zo wordt ervaren door de klager die ermee wordt geconfronteerd. Hiervan is in elk geval sprake bij het anders behandelen, achterstellen of uitsluiten op basis van godsdienst, levensovertuiging, politieke voorkeur, ras, geslacht, genderidentiteit- of expressie en nationaliteit. Zoals verwoord in de Algemene wet gelijke behandeling en agressie, geweld en pesten.
(Seksuele) intimidatie: (seksueel getinte) aandacht binnen of in verband met de werksituatie. Dit komt tot uiting in verbaal, fysiek of non verbaal gedrag. Dit gedrag is ongewenst of ongewild of de klager die hiermee geconfronteerd wordt, ervaart dit als zodanig.
Externe vertrouwenspersoon: de persoon die is aangewezen om als externe vertrouwenspersoon voor de gemeente Zundert te fungeren. Contactgegevens van de externe vertrouwenspersoon zijn te vinden op ons Zundert Inside.
Werkgever: gemeente Zundert
Werknemer: de (ex) werknemer van de gemeente Zundert
Daar waar in deze regeling ‘hij’ staat kan ook ‘zij’ worden gelezen. Daar waar in deze regeling ‘klager’ staat kan ook ‘klaagster’ worden gelezen.
We gebruiken noodzakelijke cookies voor je account en beveiliging. Voor anonieme gebruiksstatistieken (Google Analytics) vragen we je toestemming. Meer over cookies